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Teamleitung / Senior Softwareentwickler (m/w/d)
Wir haben viel erreicht
Siedle ist einer der führenden Hersteller von Gebäudekommunikationstechnik. Wir entwickeln, produzieren und integrieren alles, was der Verständigung am und im Gebäude dient – von der Gegensprechanlage mit elektronischer Zutrittskontrolle bis hin zu IP-basierten, vernetzten Systemen. Führende Qualität, innovative Technologien und herausragendes Design zeichnen unsere Produkte aus.

Wir wollen mehr erreichen
Dazu brauchen wir Verstärkung: einen erfahrenen Softwareentwickler (m/w/d), der unsere Eigenentwicklungen im Bereich Digital Business in Zusammenarbeit mit den entsprechenden Product Ownern und den Fachabteilungen weiter vorantreibt. Dabei verantworten Sie die Konzeption, Architektur, Entwicklung, Testing, Pflege, Dokumentation sowie die Qualitätssicherung eigener und extern entwickelter Anwendungen.

Ihre Aufgaben
• Disziplinarische Führung eines Teams
• Mentoring von agilen Entwicklungsteams
• (Weiter-) Entwicklung und Pflege der Eigenentwicklungen im Bereich Digital Business inklusive Qualitätsprüfung mit Unit-, Integrations- und Akzeptanztests in einem agilen Team
• Konzeption, Evaluierung und Fortschreibung der Software-Architektur
• Unterstützung im Auswahlprozess neuer Technologien
• Zusammenarbeit mit den Product Ownern
Was wir erwarten
• Eine dem Aufgabengebiet entsprechende Ausbildung sowie mehrjährige einschlägige Berufserfahrung
• Langjährige Erfahrung im Bereich Webentwicklung, inklusive entsprechender Backend/Frontend Frameworks sowie mit REST, JSON, etc. als Lead-Developer/Team Lead
• Fundierte Kenntnisse in allgemeinen Architekturkonzepten z. B. Design Patterns, SOLID Prinzipien sowie solchen für webbasierte Anwendungen
• Langjährige Erfahrung im Arbeiten in agilen Softwareentwicklungsteams
• Fundiertes Wissen um Konzepte und versierter Umgang mit Tools zur Unterstützung von Continuous Integration / Deployment und Performance wie z. B. Jenkins, Sonarqube, jMeter, etc.
• Ein hohes Maß an selbständigem Arbeiten und Eigeninitiative
• Souveräne Beherrschung der deutschen Sprache sowie gute Englischkenntnisse

Was Sie erwartet
Ein zukunftsorientierter, anspruchsvoller und vielseitiger Aufgabenbereich in einem innovativen Arbeitsumfeld. Ein familiengeführtes mittelständisches Unternehmen mit langer Tradition und einer klaren Zukunftsperspektive. Unserem Handeln liegt ein Leitbild zugrunde, zu dessen Werten Standorttreue und soziale Verantwortung zählen. Engagement, Kreativität und Gestaltungswille werden begünstigt durch eine flache Hierarchie und kurze Entscheidungswege. Als Arbeitsplatz können wir Ihnen neben dem Standort Furtwangen auch unser Büro in Freiburg anbieten.

Interessiert?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen. Gerne steht Ihnen Jutta Groß unter +49 7723 63 374 für weitere Informationen zur Verfügung.

S. Siedle & Söhne
Telefon- und Telegrafenwerke OHG
Personalabteilung
Bregstraße 1
78120 Furtwangen
www.siedle.de
jobs@siedle.de
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